Bewust Competent
Het beste startpunt van ieder ontwikkeltraject (live, online en blended)
In juli 2023 overleed Gabor, nog geen 3 maanden nadat hij te horen had gekregen dat hij ziek was.
Op dat moment was hij al enige tijd mede-partner van Inspiration4You.
Dankbaar voor alles wat hij ons gegeven en geleerd heeft, zetten wij zijn werk samen verder.
Laat van je horen, zodat we jouw ontwikkeltraject samen vorm kunnen geven.
Jaar ervaring
Tevreden opdrachtgevers
Resultaat garantie
Feedback is alles
Bewustwording en feedback vormen de belangrijkste randvoorwaarden voor een succesvolle ontwikkeling van je leiderschap, gedrag en communicatievaardigheden.
“Het paard als jouw spiegel” geeft je unieke antwoorden op persoonlijke vragen, met betrekking tot:
Zelfbewustzijn; wat straal ik uit, wat creëer ik, welke persoonlijke uitdagingen houden me (nog) bezig?
Hoe neem ik beslissingen en met welke overtuiging doe ik dat?
Hoe leid ik de ander, welk signaal geef ik af, hoe (in)effectief ben ik in wat ik doe?
Naast deze bijzondere aanpak werk ik ook met gedragsprofielen o.b.v. D.I.S.C. en gedrag- en reactie metingen o.b.v. “Afweermechanismen”, “Roos van Leary” en conflicthanteringsstijlen volgens “Thomas en Kilmann”. Kortom; met onze aanpak weet je duidelijk waar je begint.
UNIEK in het aanbod 0-meting en (verdiepend) inzicht is BrainCompass (gecertificeerd sinds 2022). Maakt, in tegenstelling tot alle andere profieltesten, duidelijk in welke mate ‘hechting’ en zelfs DNA een belangrijke rol speelt in waar je vandaag staat en hoe je geneigd bent te reageren op verschillende situaties en personen. Voor meer info zie www.braincompass.com
Vooral effectief gebleken in executive- en MT coaching
Team coaching
Samen echt verschil maken
binnen drie maanden
Talent development
Talenten aan je binden is noodzaak
Commercial impact
Benut je tijd beter en doelgerichter
op basis van persoonlijke groei
Ervaringen over Bewust competent
Bewust competent heeft bedrijven geholpen als:
Over bewust competent
Je leert wat je nodig hebt in de uitdagingen die je tegenkomt. Dat gaat redelijk als je het moet leren, omdat je genoeg zult doen om te “overleven”. Dat gaat beter als je er sterk naar verlangt. BC focust op leren gebaseerd op verlangen. De weg er naartoe verloopt voor ieder individu anders. Misschien heb je eerst wat op te ruimen om je weg vrij te maken, misschien kun je meteen je onbenut potentieel en talent veel meer gaan benutten zowel individueel en als team.
Urgentie en feedback vormen daarbij kritieke succesfactoren om effectief te leren. Immers, als je voelt dat het nodig is en iets of iemand maakt dat ongezouten duidelijk dan kom je in beweging. En als je in beweging komt dan doe je ervaring op en zullen de (kleine) successen je motiveren om door te gaan en meer te willen. En als je er echt mee kunt verbinden dan weet je zeker dat er iets gebeurt en waarschijnlijk blijft gebeuren.